+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Бесплатная консультация с юристом!

Пособия и льготы по уходу за ребенком-инвалидом в 2019 году

Для детей, имеющих группу инвалидности, Правительство России предусмотрело комплекс мер по социальной поддержке. Выражаются они в выплате пособий за счет государственного и региональных бюджетов, компенсации ряда расходов и льгот в различных сферах. Родители, имеющие детей-инвалидов, занятых по трудовым контрактам, также могут получить материальную поддержку в связи с содержание ребенка с повышенным уровнем потребностей. В каком объеме предоставляются трудовые льготы для граждан, куда обращаться и какие документы нужны для оформления таких льгот, подробно в статье.

Содержание

Льготы для родителей детей-инвалидов при трудоустройстве в 2019 году

При устройстве на работу граждане не обязаны ставить в известность работодателя о том, что на их содержании находится ребенок-инвалид, который требует повышенного ухода в связи с ограниченными возможностями. Отказать в принятии на должность в связи с тем, что на воспитании находятся несовершеннолетние дети, которые не в состоянии обслуживать себя самостоятельно, руководство предприятия не вправе.

После оформления трудового договора сотрудник вправе предоставить в кадровую службу всю документацию на ребенка, в том числе заключение Бюро медико-социальной экспертизы о состоянии здоровья подопечного, для начисления льгот. Они распространяются на срок:

  • до истечения даты действия акта медико-социальной экспертизы, обычно выдается на 1 год;
  • до полного выздоровления ребенка, когда меры адаптации ему не требуются;
  • в случае достижения им совершеннолетия – 18 лет.

Какие трудовые льготы предоставляются родителям ребенка-инвалида в 2019 году

Среди мер, которые должен соблюдать работодатель при приеме на работу родителей детей, нуждающихся в повышенной социальной поддержке, законодательством установлены:

Наименование Описание Особенности
Дополнительные выходные и дни отпуска Трудовым кодексом предусмотрено дополнительное время для ухода за больным ребенком в составе 4 дней каждые 30 дней. Если один из родителей официально трудоустроен, а второй помогает дома ребенку, то все дни предоставляются тому родителю, который работает. Брать выходные может как мать, так и отец, либо иные законные представители, к примеру, усыновители. Каждый из них может получить 4 дня отдыха ежемесячно либо в сумме в расчете на каждого родителя.
Больничный В отношении каждого ребенка-инвалида будет оплачен отпуск полностью в составе 120 дней в году, если взрослые обязаны находится с несовершеннолетним в лечебном учреждении постоянно. Отпуск предоставляется также в случае, если родители должны обеспечить полный уход для ребенка, но не находятся в стационаре полный день.
Неполная смена или неполная рабочая неделя Возможно установление специального времени трудовой деятельности:

· сокращение дней работы еженедельно (неполная неделя);

· выработка неполного числа часов (сокращение смены или рабочего дня);

· уменьшение числа часов работы или дней в течение недели – возможно сочетание режимов трудовой деятельности.

Такие изменения возможны только при составлении письменного соглашения между работодателем и сотрудником на постоянной основе либо дачи согласия специалистом на временное введение такого режима в связи с необходимостью усиленного ухода за ребенком.
Работа в выходные, праздники, вахтовым методом Осуществляется только с письменного согласия работника. При отказе согласовать введенный режим работы к ним привлекается другой сотрудник, поскольку для лиц, имеющих на содержании детей, такой режим принудительно не допускается.
Досрочная пенсия На основании ФЗ №400 ст.32, такая льгота предоставляется только при наличии специального трудового стажа, который для женщин составляет 15 лет, а для мужчин – 20 лет. Оформление осуществляется в органах пенсионного обеспечения. Предоставляется перечень документации о состоянии здоровья ребенка-инвалида.

Мнение эксперта

Для получения трудовых льгот сотруднику необходимо проявить инициативу. Ему нужно обратиться в кадровый отдел с заявлением о предоставлении дней дополнительного отпуска в связи с уходом за ребенком-инвалидом в течение месяца. После утверждения даты работодатель обязан дать отгул по уважительной причине. Дни отпуска автоматически не включаются в штатное расписание.

Доронникова Р.Г., сотрудник отдела кадров

Особенности введения мер по сокращению штата для родителей детей-инвалидов в 2019

При сокращении штата на предприятии увольнение проводится в отношении лиц, на содержании которых находятся дети-инвалиды, в последнюю очередь. Допускается прекращение с ними трудовых отношений исключительно в случаях:

· неоднократного нарушения трудовой дисциплины – прогула, неисполнения должностных обязанностей, при условии уведомления сотрудника;

· при полной ликвидации компании с внесением соответствующих данных в базу ЕГРЮЛ;

· при допущении однократно серьезного нарушения трудовых функций, к примеру, не выход на работу, прогул в течение более 6 часов, без объяснения причин.

Оплата дополнительных выходных дней для родителей ребенка-инвалида в 2019

Дополнительные дни в составе 4 дней в течение 30 календарных дней подлежат оплате за счет средств Фонда социального страхования РФ. Деньги выплачиваются как матери, так и отцу за счет государственного бюджета, в случае их трудовой занятости.

Важно: Заявление на выплаты подается через кадровый отдел по месту трудовой занятости либо передается при отсутствии специального управления непосредственно руководителю предприятия. Деньги переводятся предприятием непосредственно работнику, затем компания получает компенсации от ФСС РФ.

Отказать в выплате 4 дополнительных дней родителям ребенка-инвалида орган социального страхования не вправе, если сотрудник занят по совместительству или использовал дни отдыха по другому месту трудовой занятости.

Документы для получения выплат за дополнительные выходные дни в 2019

По месту работы родители ребенка-инвалида должны предоставить пакет документов. В него включены следующие бумаги:

Наименование Кто составляет/выдавший орган Пояснение
Заявление о компенсации дополнительных дней, требуемых для ухода за ребенком-инвалидов Родитель-сотрудник компании, с которой заключен трудовой контракт Бумага составляется в произвольной форме, особых требований не предъявляется
Свидетельство о рождении Орган ЗАГСа по месту рождения несовершеннолетнего Достаточно предъявить в отдел кадров или руководителю один раз.
Удостоверение личности Для ребенка-инвалида, достигшего 14-летнего возраста. Обязательно оформление в паспортном столе по месту регистрации.
Справка о регистрации ИП Если мать или отец зарегистрированы в качестве индивидуального предпринимателя, то им комплексация оплаты 4 выходных в месяц не положена. Получить документ можно в Управлении ФНС РФ по месту прописки. Возмещение оплаты за выходные дни осуществляется органами ФСС РФ только родителям или законным представителям, работающим по трудовым контрактам.
Справка о статусе безработного и трудовая книжка Выдается Центром занятости родителю, который не трудоустроен. Также предоставляется копия трудовой книжки с отметкой об отсутствии деятельности временно. Если один из родственников не работает, то другому, занятому по трудовому контракту, может производится компенсация на предприятии за счет ФСС РФ.
Справка с места работы второго родителя Документ должен подтверждать отсутствие выплат по месту трудовой занятости второго родителя за месяц, в котором запрашивается выплата дополнительных выходных дней. Такой документ нужен, если оба родителя трудоустроены, но положенные в связи с воспитанием ребенка-инвалида дополнительные дни отдыха, но компенсацию получает один из них.
Свидетельство о расторжении брака, решение суда о лишении родительских прав, подтверждение о гибели второго родителя – решение суда или свидетельство Если семейные отношения были прекращены и содержанием ребенка занимается один из родителей. Занимается выдачей В случае предоставления документа о расторжении брака отсутствует необходимость запрашивать документацию о предоставлении выплат по месту работы второго родителя/законного представителя.
Справка о том, что ребенок не направлен в специальное учреждение О том, что дети-инвалиды не содержатся в учреждениях социальной направленности, к примеру, интернат, подтверждения выдаются в УСЗН. Для подтверждения того, что несовершеннолетний не находится на обеспечении государственных служб и расходы по его содержанию несут родители.

Все документы нужно предоставлять каждый месяц, кроме заключения Бюро медико-социальной экспертизы о состоянии здоровья ребенка-инвалида, обследование проводится раз в год. Также не нужно каждый раз копироваться свидетельство о рождении.

Законодательная база о льготах для родителей детей-инвалидов в 2019

К нормальным актам, регулирующим трудовые льготы для родителей несовершеннолетних детей-инвалидов, относятся:

  • Ст.262 ТК РФ – в норме указывается на возможность получения дополнительных дней отпуска для детей, имеющих группу инвалидности;
  • Ст.263 ТК РФ – о компенсации неоплачиваемого отпуска дополнительно для родителей, на иждивении которых находятся дети с физическими или психическими недостатками.

Дополнительные меры поддержки родителей, воспитывающих ребенка-инвалида в 2019

Помимо трудовых льгот для законных представителей детей, имеющих группу инвалидности, предусмотрены следующие преимущества:

  • выдача субсидий на улучшение жилищных условий;
  • возмещение или скидки на оплату услуг ЖКХ;
  • выплаты за счет бюджетов региональных властей;
  • путевки в санатории для лечения и проездные к месту получения медицинских услуг;
  • налоговые послабления.

На детей в 2019 году действуют налоговые вычеты для работающих родителей в следующих размерах:

  • 12 000 – для родных матери и отца;
  • 6 000 – для назначенных опекунов.

Распространенные ошибки

Ошибка 1. Работодатель отказал в заключении трудового договора гражданину, который имеет на содержании ребенка-инвалида, в связи с необходимостью предоставлять ему предусмотренные Трудовым кодексом РФ льготы.

Сотрудник не обязан оповещать руководство организации при устройстве на работу о состоянии здоровья ребенка. Наличие таких детей не является основанием для отказе в заключении трудового договора. При ограничении на занятие вакантной должности жалоба может быть подана потенциальным сотрудником в Трудовую инспекцию и в суд.

Ошибка 2. Отец ребенка, имеющего группу инвалидности, осуществляет деятельность в качестве индивидуального предпринимателя. Он обратился в ФСС РФ за компенсацией 4 дополнительных выходных дней в связи с уходом за несовершеннолетним. В выплате ему было отказано.

Отказ был произведен законно, поскольку компенсация за счет государственного бюджета органом социального страхования положена только для работников, осуществляющих функции по трудовому контракту. Такая норма указана в ТК РФ и не предусмотрена для лиц, занимающихся индивидуальной предпринимательской деятельностью.

Вопрос-ответ

Вопрос 1. Могут ли 4 дополнительных дня, не отгулянных в текущем месяце, перенести на следующий период?

Такой возможности по трудовому законодательству не предусмотрено. Заявление подается работодателю каждый месяц вместе с подтверждающим комплектом документов. При его отсутствии отпуск дается в следующем периоде также не более, чем в течение 4 дополнительных дней. Переносить их по закону нельзя.

Вопрос 2. Когда работник вправе воспользоваться 14 днями неоплачиваемого отпуска в связи с воспитанием ребенка с группой инвалидности?

Указанные дни могут присоединяться к ежегодному отпуску. Перенести их на следующий период – календарный год нельзя.

Случай из практики

Иванова Р.Ш. при устройстве на работу не указала, что на ее содержании находится ребенок с группой инвалидности. Через месяц ей потребовалось отвезти его в санаторий для лечения, она написала заявление на предоставление отпуска в течение 4 дней. В предоставлении дней ей отказали, расторгли трудовой договор, сославшись на то, что она не предупредила руководство о состоянии ребенка и необходимости обеспечения ему дополнительного ухода. Иванова написала жалобу в Трудовую инспекцию и руководителя предприятия привлекли к ответственности за нарушение требований ТК РФ и указали на необходимость устранить незаконные действия – восстановить на рабочем месте гражданку, принять от нее заявление, предоставить запрашиваемый отпуск и сделать компенсацию за счет средств ФСС РФ.

Размер повышения пособия по уходу за ребенком инвалидом в 2019 году, доплаты в Москве и Питере

При рождении ребенка ему может быть установлена группа инвалидности в виду необходимости нахождения при нем лица для осуществления ухода.

Также ребенок по состоянию здоровья может получить инвалидность до достижения им возраста 18 лет. Лица, осуществляющие уход за таким ребенком, имеют право на пособие. Был принят закон о повышение размера пособия по уходу за ребенком инвалидом в 2019 году.

Особенности пенсии детям-инвалидам:

При установлении группы инвалидности для ребенка нужно учитывать ряд особенностей для назначения ему пенсии, а лицам, осуществляющим уход – пособия по уходу.

Законодательная база о пенсиях

Основным регламентирующим документом при регулировании вопроса о детской инвалидности является закон 181-ФЗ от 24.11.1995 года. Также учитываются нормы права, установленные в Постановления Минздрава и Минтруда, в которых определяется процедура присвоения инвалидности и прохождения медико-социальной экспертизы.

Как и всем другим гражданам для присвоения инвалидности ребенок должен проходить периодическое освидетельствование в бюро МСЭ. На основании заключения этой комиссии ему присваивается группа.

Важно помнить, что некоторые заболевания у ребенка могут устанавливать инвалидность прижизненно, без необходимости прохождения повторного освидетельствования, например, синдром Дауна.

Инвалидность ребенку присваивается:

  • Если у него есть стойкие расстройства работы органов и функций организма, вызванные получением травм либо заболеванием.
  • Установлено ограничение в жизнедеятельности ребенка, которое предполагает необходимость осуществления ухода за ним. Это касается разных сфер – самообслуживания, воспитания, общения, обучения и т.д.
  • Необходимости осуществления мер социальной поддержки.

Согласно законодательным актам, при установлении инвалидности у ребенка по заявлению ухаживающего лица ПФР может осуществлять не только выплата пенсии такому ребенку, но и выплата пособия по уходу.

Эта выплата носит заявительный характер, автоматически она не назначается при установлении ребенку инвалидности. Вопрос о выплате пенсии регулируется законом 166-ФЗ от 15.12.2001 года.

Кому назначается социальное пенсионное обеспечение?

При установлении инвалидности ребенку, ему полагается выплата социальной пенсии по инвалидности, так как на момент установления группы у него стаж работы отсутствует. Данная выплата устанавливается в отношении лиц с инвалидностью, которым не исполнилось 18 лет.

Получателями данной выплаты являются законные представители ребенка, которые осуществляют уход за данным ребенком. Как правило, это может быть мать или отец ребенка, усыновители или опекуны, а также другие родственники (бабушка, дедушка, сестра или брат и т.д.)

Сколько получает ребенок-инвалид?

Размер социальной пенсионной субсидии в 2019 году:

Выплачивается она ПФР. Для получения необходимо предоставить справку из МСЭ о присвоении ребёнку группы инвалидности. Важно помнить, что инвалидность должна периодически подтверждаться МСЭ.

Пенсионное обеспечение устанавливается с первого числа месяца обращения за ее получением. Первая же выплата производится со следующего месяца. Данные суммы выплачиваются до достижения ребенком возраста 18 лет.

Индексация пенсии

Как и другие социальные выплат, пенсию по инвалидности должны подымать ежегодно в установленных Правительством размере.

Индексация в 2019 году прошла в апреле, прирост данной выплаты составил 2%. Данный коэффициент был установлен Постановлению Правительства 271 от 15.03.2019 года.

Фактическое повышение пенсии детям инвалидам в 2019 было осуществлено на 248 рублей 65 копеек по сравнению с 2018 годом.

Доплаты и прибавки:

В Москве и Питере

В Москве на детей-инвалидов можно получать следующие доплаты из городского бюджета:

  • Ежемесячная выплата на ребенка (предоставляется малообеспеченным семьям пока ребенок не достиг 18 лет) — 10000 рублей на возраст 0-3 года и 4000 рублей на возраст 3-18 лет.
  • Ежемесячная компенсация роста цен на продукты питания для детей — выплачивается на детей возрастом до 3 лет, 675 рублей.
  • Ежемесячная выплата детям-инвалидам, потерявшим кормильца — 1450 рублей.

Районный коэффициент

В случае, если ребенок-инвалид проживает на территории крайнего Севера либо на приравненной к нему территории, то размер социальной пенсии подлежит увеличению.

Например, если ребенок проживает на территории, где установлен региональный коэффициент 1,6, то размер пенсии, какой ему будут платить, составляет: 12681,09 х 1,6 = 20289,74 рубля.

Если ребенок-инвалид переезжает на территорию, где регионального коэффициента нет, то право на него он также теряет.

Другие виды доплат

В состав пенсионного обеспечения ребенка-инвалида входит ежемесячная выплата в виде ЕДВ. Та, в свою очередь, делится на непосредственно денежную выплату и набор социальных услуг.

Размер денежной выплаты при сохранении полного набора социальных услуг с 1 апреля 2019 года составляет 1580,20 рублей.

В набор социальных услуг входят лекарственные препараты, санаторное лечение при наличии медицинских показаний и бесплатный проезд до места лечения и обратно.

Полная стоимость пакета в денежном выражении составляет 1121,42 рубля. Льготник имеет право отказаться от любых из этих услуг и заменить их добавкой в виде денежных средств. Заявление о такой замене подается в течение текущего года на следующий год.

Если трудоспособный гражданин производит уход за ребенком-инвалидом, который требует постоянного присмотра, и по этой причине не имеет возможности трудиться, то ему выплачивается специальное ежемесячное пособие.

По указу Президента страны было произведено повышение пособия по уходу за ребенком инвалидом в 2019 году. Ведь до 30 июня 2019 года его размер составлял всего 5500 рублей.

Как оформить пособие по уходу за ребенком-инвалидом?

Список документов

Для оформления пособия необходимо предоставить в ПФР следующие документы:

  • Документ для подтверждения личности человека, который будет производить уход;
  • Трудовая книжка этого же лица;
  • Заявление на назначение пособия по уходу за ребенком-инвалидом от неработающего лица, с указанием срока начала присмотра;
  • Заявление о согласии на присмотр за ребенком-инвалидом от родителей, опекунов либо законных представителей. Данное заявление не заполняется в случае, если уход будет осуществлять один из родителей либо опекунов самостоятельно.
  • Справка из ПФ на гражданина, который будет заниматься уходом о том, что ему не назначена пенсия;
  • Справка из центра занятости о том, что он не получает выплату по безработности.

Сроки

Выплата пособия устанавливается с того же месяца, когда гражданин обратился за его назначением, однако не раньше, чем данное право возникло. Выплата производится в течение всего периода, пока указанный гражданин осуществляет уход за ребенком-инвалидом.

Условия прекращения

Пособие, которое выплачивается родителям либо опекунам по причине ухода за ребенком-инвалидом, назначается до того момента, как он достигнет 18 лет.

При наступлении совершеннолетия такой гражданин должен пройти комиссию МСЭ, которая присвоит ему взрослую группу инвалидности и назначит выплату уже непосредственно на него.

Кроме этого, данная выплата производится только неработающему гражданину, который непосредственно осуществляет уход. Она является своего рода компенсацией за его уход, поскольку состояние такого ребенка не дает ему возможности устроиться на нормальную оплачиваемую работу.

В случае трудоустройства выплата прекращается начиная со следующего месяца. В этой ситуации получает выплаты обязан поставить ПФ в известность в течение 5 дней с того момента, как такого рода обстоятельства возникли.

Пособие по уходу за ребенком инвалидом в 2019 году – свежие новости

Социальная поддержка детей с ограниченными возможностями не заканчивается с назначением пенсии. Государство увеличило пособие по уходу за ребенком инвалидом в 2019 году почти вдвое. Выплата адресована трудоспособному, но не работающему члену семьи, который непосредственно ухаживает за особым ребенком. Как, когда, кому и сколько добавят? Где выплаты можно оформить и что для этого нужно?

Пособие по уходу за ребенком инвалидом в 2019 году: свежие новости на сегодня

Весной 2019 года был подписан Указ об изменении социальных выплат законным представителям инвалидов. Поправка коснулась родителей или лиц их заменяющих (опекунов, усыновителей).

Законопроект адресован людям, имеющим российское гражданство. Требований к совместному проживанию нет. Опекаемый и родитель могут быть прописаны по разным адресам.

Если за несовершеннолетним с ограниченными возможностями ухаживает посторонний человек или родственник не первой очереди, то получаемая сумма не изменится. При утверждении размера выплат государство исходило из того, что работающие родители в состоянии оплачивать уход самостоятельно. При этом сохраняются льготы и социальная пенсия по инвалидности в полном размере.

Повышение пособия по уходу за ребенком инвалидом на сегодняшний день является разовым актом. Прежний размер выплат был установлен в 2013 году и также был фиксированным.

Банковский кредитный эксперт

За 1 минуту! Рассчитаем переплаты на калькуляторе. Предложим море выгодных предложений по займам, кредитам и картам, очень гибкие условия. Попробуем?)

Повысят ли выплаты в 2019 году

Закон о повышении денежной поддержки уже подписан Президентом. Увеличенное вознаграждение от государства сейчас будут получать родители (усыновители) при условии, что они не на пенсии, не работают и не получают пособие по безработице. Выплаты назначаются ежемесячно, на весь период ухода за ребенком (как компенсация за возможный, но потерянный заработок).

Если ребенок достиг возраста совершеннолетия и получил группу инвалидности самую тяжелую (1 группа), то право на получение денег сохраняется за ухаживающим в полном объеме. Однако документы придется переоформлять по причине смены статуса опекаемого.

Если родитель выходит на пенсию по возрасту, то компенсационные выплаты от государства он получать больше не будет. Здесь действует механизм замещения вида социальной поддержки.

Когда повысят пособие по уходу за ребенком инвалидом в 2019?

Увеличение пособия по уходу за ребенком инвалидом в 2019 году запланировано не на январь, а на 1 июля. Тем, кто обратится за выплатами впервые после указанной даты, деньги начислят по факту оформления документов со следующего месяца. Выплачивают пособие одновременно с доставкой или перечислением социальной пенсии по инвалидности.

Размер пособия в 2019 году

В первой половине года размер выплат по уходу за инвалидом детства остается неизменным и составляет:

  • 5500 руб. для родителей;
  • 1200 руб. для сторонних лиц.

Индексация пособий для детей инвалидов

Не следует путать понятия «пенсия на ребенка инвалида» и «пособие по уходу». Социальная пенсия индексируется согласно принятым нормам и срокам. Увеличение выплат происходит с 1 апреля ежегодно. Эта норма не распространяется на государственную компенсацию.

Для пособия по уходу индексация не предусмотрена. Его размер корректируется отдельным Указом Президента.

Дополнительные льготы

Помимо социальной пенсии и компенсации утраченного заработка родители (попечители) имеют ряд льгот, которые закреплены в России на федеральном уровне.

Трудовые

Трудовые льготы включают в себя:

  • возможность работать неполный день, сохраняя при этом отпуск и другие привилегии на рабочем месте;
  • дополнительные 14 дней за свой счет ежегодно;
  • дополнительные 4 дня в месяц отпуска, которые оплачиваются;
  • возможность выбора времени ежегодного отпуска (один из родителей);
  • родитель малыша с инвалидностью вправе отказаться от командировок и работы сверх установленной нормы, даже если на предприятии аврал;
  • досрочный выход на пенсию;
  • включение времени ухода в трудовой стаж.

Налоговые

Закон о повышении пособия по уходу за ребенком инвалидом в 2019 году не влияет на размер налогового вычета.

Есть льгота, которая касается транспортного налога. Однако ее размер зависит от материальной базы регионального бюджета. Власти на местах устанавливают размер компенсации для лиц данной категории. Где-то уплата транспортного налога полностью упраздняется, а где-то остаются уменьшенные выплаты.

Льготы на проезд

Федеральный бюджет гарантирует оплату проезда к месту реабилитационного лечения инвалиду и сопровождающему один раз в год полностью.

Компенсации проезда в местном транспорте отданы на откуп региональным властям. Сказать конкретно, на что сейчас имеет право льготник, вам смогут в ПФР по месту жительства или в социальной службе.

Жилищные льготы отменены с 1 января 2005 года. Те семьи, которым посчастливилось встать в очередь на получение государственного жилья до конца 2004 г, получали нормативные метры через льготную очередь. С 2005 г всех нуждающихся ставят в одну, общую очередь.

Лечение

Детей инвалидов в России государство обеспечивает необходимыми лекарствами и санаторным лечением бесплатно. Кроме медицинских препаратов выделяют средства физической реабилитации – коляски, ортезы, аппараты.

Как получить выплаты

Размер пособия по уходу за ребенком инвалидом в 2019 году будет увеличен автоматически тем, кто ранее получал его в размере 5500 руб.

Тем, кто впервые обращается за назначением пособия по уходу за ребенком инвалидом, нужны следующие документы:

  • паспорт родителя, на которого оформляются деньги;
  • документ, подтверждающий родство (свидетельство о рождении, об усыновлении);
  • заявление;
  • документы, подтверждающие то, что родитель не работает и не получает пенсии или иных социальных выплат (трудовая книжка, справки из ПФР);
  • документы, подтверждающие статус инвалида.

Документы сдают в ПФР. Это можно сделать лично, по почте, на сайте Госуслуг.

Какие выплаты и льготы положены ребенку-инвалиду и родителям в 2019 году

Поддержка детей с ограниченными возможностями урегулирована на федеральном уровне. Каждый из видов помощи направлен на то, чтобы ребенок-инвалид был обеспечен всем необходимым, мог адаптироваться к жизни в социуме и реализовывать свои желания и планы наравне со всеми.

Нормативная база

Раскрытие понятия «ребенок-инвалид»

Важно различать два схожих термина. Ребенок-инвалид – это несовершеннолетний с документально зафиксированными ограниченными физическими или интеллектуальными возможностями. Вплоть до достижения 18 лет никакая группа не указывается. А вот инвалид с детства – уже достигшее совершеннолетия лицо, приобретшее серьезное заболевание, увечье в раннем возрасте. В отличие от лиц первой категории, этим – медико-социальная экспертиза устанавливает одну из трех групп инвалидности.

Условия признания инвалидности в 2019 году

Предъявляемые критерии основываются с недавних пор не на степени ограничений. Теперь учитываются:

  1. Подтверждение нарушения здоровья, сопряженного со стойким расстройством работы органов и систем вследствие врожденных/приобретенных дефектов, травм, заболеваний.
  2. Невозможность нормальной жизнедеятельности: утрата навыков самообслуживания, передвижения, контролирования поведения, коммуникации, обучения.
  3. Потребность в сторонней социальной защите, абилитации или реабилитации.

Правила признания лица инвалидом изменены Постановлением Правительства РФ № 339, вступившим в силу 29.03.2018.

Необходимые документы для получения статуса

Присвоение инвалидности невозможно без представления ряда бумаг:

  • направление;
  • свидетельство о рождении/паспорт;
  • паспорт законного представителя;
  • трудовая книжка заявителя;
  • амбулаторная карта;
  • выписка из каждой медицинской организации, где когда-либо проходило лечение;
  • заявление;
  • регистрация несовершеннолетнего.

Подача документов еще не гарантирует присвоение статуса. Решение принимает комиссия по результатам их рассмотрения, а также осмотра и опроса пациента.

Прохождение медико-социальной экспертизы

Вопрос установления или же продления инвалидности относится к компетенции учреждений МСЭ. Процедура может проводиться двумя способами:

  1. После постановки диагноза и назначенного лечения врачи предлагают оформить инвалидность, для чего направляют на комиссию.
  2. Представители по собственной инициативе заявляют о намерении получения статуса и просят составить направление на прохождение МСЭ.

Как результат, члены комиссии документально подтверждают ограничения по здоровью. До 18 лет степень нарушения ни на что не влияет, поэтому, какие группы инвалидности считаются рабочими, неважно.

Что полагается ребенку-инвалиду от государства

Процедура оформления

Детально о том, как оформить пособие по уходу за инвалидом, расскажут специалисты ПФР. Назначаться оно может родителям, в том числе и приемным, опекунам/попечителям и даже третьим лицам. Переводы производятся единым платежом с социальной государственной пенсией.

Список необходимых документов

Для того чтобы оформить пособие, представляют:

  • заявление с указанием места проживания и временем начала ухода за инвалидом;
  • справку о неначислении пенсии;
  • подтверждение отсутствия пособия от Центра занятости;
  • документ, подтверждающий наличие инвалидности;
  • паспорт;
  • сведения о стаже;
  • доказательство связи с ребенком (кроме кровных родителей).

Если все бумаги в порядке, с оформлением льгот проблем обычно не возникает. В установленный срок приходит оповещение о назначении тех или иных выплат.

Куда обращаться

Документы для оформления передаются в Пенсионный фонд. В территориальном отделении по месту проживания примут заявку и сообщат дату рассмотрения.

Оформление пособия по почте

В управление ПФР по месту жительства документы возможно направить и в конверте. Весь пакет передается единым почтовым отправлением. Заказное письмо с уведомлением позволяет отследить, когда бумаги доставлены в фонд.

Срок выплаты

При личном обращении заявление рассматривается до 15 рабочих дней. Регистрация, однако, может растянуться еще на 20 суток. То есть на оформление уходит не более месяца, после чего начинаются выплаты. Продолжительность переводов зависит от того, на какой промежуток назначена инвалидность, или какое время будет осуществляться забота за нуждающимся в ней лицом.

Пособие по уходу за ребенком-инвалидом

Доплаты возможны, если человек официально не работает, не получает никакой пенсии или материального обеспечения в центре занятости. Оформить себе пособие по уходу за ребенком-инвалидом в 2019 году может один из представителей несовершеннолетнего.

Кто имеет право на получение

Оформление пособия возможно гражданину РФ, который будет реально осуществлять уход, когда это необходимо по медицинским показаниям. Опекунство над инвалидом 2 группы (приказ Минтруда № 1024н от 17.12.2015) требуется, например, только тогда, когда он не способен осуществлять трудовую деятельность. Заявитель обращается лично или посредством представителя непосредственно в ПФР или через МФЦ «Мои документы».

Размер денежных выплат в 2019 году

Суммы варьируются и зависят от статуса лица. Размер пособия по уходу за инвалидом, неважно, собственным ребенком или опекаемым, равен 19930,57 ₽. Сумма для сторонних лиц, в среднем, порядка 4 тысяч рублей меньше. А вот размер пенсии ребенка-инвалида аналогичен выплатам для лиц со второй группой. Индексация в текущем году увеличила их до 11903,51 ₽.

Помощь для матерей

Законодательство предусмотрело многочисленные льготы и для родителей. Так, пенсия матери ребенка-инвалида назначается раньше. Налоговым, Жилищным кодексами закреплены и иные преференции.

Выплата алиментов на нетрудоспособных совершеннолетних детей

Родители обязуются уплачивать назначенные им алименты на иждивенцев, которые не могут устроиться по состоянию здоровья на работу, даже по достижении 18 лет. Их назначение возможно, когда суммарные доходы меньше прожиточного минимума. Компенсация по уходу за ребенком-инвалидом – один из источников пополнения бюджета, берущихся в расчет.

Материнский капитал на социальную адаптацию и интеграцию в общество

Деньги из средств материнского капитала (полностью или некоторая часть) могут быть направлены на адаптационные или интеграционные мероприятия для детей-инвалидов. Как правило, приобретаются товары и услуги для этого. Средства используются на родного или усыновленного ребенка.

Дополнительные льготы

Законы устанавливают многочисленные преференции для матери и отца. Так, пенсия родителям детей-инвалидов с детства положена досрочно (подробнее ниже). Но преимущества существуют и в других сферах.

Трудовые льготы

Льготы матерям детей-инвалидов по Трудовому кодексу РФ в основном касаются дополнительных выходных, более удобного графика работы и особых условий относительно командировок.

Неполный рабочий день

Статья 93 ТК РФ закрепляет права родителей ребенка-инвалида просить у работодателя сокращения часов трудовой деятельности на тот срок, который необходим. На таких условиях оплата производится из расчета фактического пребывания на работе. Никаких ограничений продолжительности отпуска, начисления стажа иной график не влечет.

Ваш браузер не поддерживает фреймы

Выход на работу в праздники и выходные

Статьей 259 ТК РФ предусмотрено, что исключительно с письменного согласия работника возможно:

  • привлечь его на работу в праздничные дни;
  • вызвать в выходные;
  • отправить в командировку;
  • назначить сверхурочные часы, в том числе ночью.

В принудительном порядке любые изменения графика невозможны вплоть до совершеннолетия иждивенца. Таким образом, льготы у матери ребенка-инвалида на работе защищают и интересы последнего.

Досрочный выход на пенсию

Для опекуна инвалида с детства или лиц, которые воспитали такого ребенка до восьмилетия, страховая пенсия может назначаться намного раньше. Мать (отец) ребенка-инвалида оформляют свой выход на пенсию на год раньше за полные 18 месяцев опеки. Однако сокращение возможно не более чем на 5 лет. Еще одно условие – это достаточный страховой стаж (15 и 20 лет соответственно).

Вычет из налогооблагаемой базы зависит от того, кем приходится лицо ребенку:

  • 12 тысяч рублей – для родителя/его супруга/ усыновителя;
  • 6 000 – для опекуна/приемных родителей.

Льготы действуют до совершеннолетия. Вычеты пролонгируются вплоть до 23-летия при условии зачисления на очное обучение в вуз, ссуз.

Улучшение условий проживания

Обеспечение жильем входит в льготы для детей-инвалидов и их родителей. Обращения принимаются на уровне субъекта Федерации. Семьи обеспечиваются площадью согласно нормам, предусмотренным ЖК РФ.

Право на получение земельного участка

Вопрос решается на уровне местной администрации за счет бюджета. Но так называемая льготная очередь не означает, что участок передается безвозмездно. Это предполагает обход процедуры аукциона. Заявление рассматривается до месяца, при успешном исходе регистрация и иные действия по оформлению участка осуществляются бесплатно.

Компенсация услуг ЖКХ и капремонту

Семьи получают 50% скидку на оплату всех коммунальных услуг. В этом же списке находятся и льготы по капремонту, если жилая площадь – в частной собственности. Если лицу передано жилое помещение на основании договора социального найма, то взносы не осуществляются.

Другие меры социальной поддержки

  • внеочередной прием в детский сад;
  • домашнее обучение, если этого требует состояние здоровья;
  • питание в образовательных заведениях;
  • возможность сдавать государственные экзамены на дому;
  • психологическую и социальную реабилитацию.

Дополнительные льготы устанавливаются и большинством регионов. Кроме того, они могут увеличить объем уже имеющихся преференций.

Подводя итоги

Таким образом, льготы для детей-инвалидов направлены на наиболее комфортное нахождение их в обществе. Преференции распространяются не только на самих несовершеннолетних, но и на их представителей. Для последних предусмотрены особые условия труда, оплаты ряда услуг и налогов.

Бесплатная консультация юриста по телефону:

Статья написана по материалам сайтов: infportal.ru, sbank.online, zpponline.ru.

»

Это интересно:  Льготы инвалидам 2 группы по оплате коммунальных услуг
Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector